Два региона России хотят ввести "трудовую мобилизацию" студентов по образцу Кузбасса. Ими замещают ушедших на фронт работников


Власти Ленинградской и Курской областей рассматривают возможность вслед за Кузбассом присоединиться к «трудовой мобилизации» студентов, сообщили «Известия» со ссылкой на администрации регионов.

О старте в Кемеровской области «трудовой мобилизации» студентов губернатор Сергей Цивилев объявил 19 октября. 

В распоряжении главы региона говорилось, что вузам и профессиональным образовательным организациям рекомендовано «направить студентов, успешно прошедших промежуточную аттестацию не менее чем за два года обучения, на практику в организации Кузбасса». 

По данным регионального минобразования, власти получили более 30 заявок от предприятий региона, в том числе Сибирской угольной энергетической компании (СУЭК), компании-перевозчика «Сиб-Транзит», Распадской угольной компании и других.

В комитете образования и науки Курской области заявили, что местные вузы готовятся включиться в работу по замещению сотрудников, которых призвали по частичной мобилизации. 

Как сообщили в администрации, студентов направят на рабочие места «при наличии запросов работодателей». 

В Ленинградской области программа «трудовой мобилизации» студентов сейчас не реализуется, но власти готовы «рассмотреть опыт коллег из других регионов применительно к учреждениям среднего профессионального образования».

В министерстве образования Челябинской области сообщили газете, что вузы занимаются этим вопросом индивидуально — например, Челябинский госуниверситет «собирает информацию о потребности в студентах профильных специальностей» для замещения мобилизованных сотрудников.

Адвокат, управляющий партнер AVG Legal Алексей Гавришев уверен, что права студентов при этом не нарушаются. 

Он подчеркнул, что с юридической точки зрения инициатива властей Кузбасса даже не является настоящей трудовой мобилизацией.

"Трудовая мобилизация — это принудительное привлечение населения к широкому спектру работ на основе нормативно-правовых актов при чрезвычайной ситуации или в военное время, — напомнил юрист в беседе с «Известиями». 

Например, в п. 2 ст. 10 («Обязанности граждан») закона «О мобилизационной подготовке и мобилизации в РФ» изложено, что граждане в период мобилизации или в военное время привлекаются к выполнению работ в целях обеспечения обороны страны и безопасности государства, а также зачисляются в специальные формирования в установленном порядке".

В то же время в Кузбассе реализуются программы, которые подразумевают добровольное, а не принудительное привлечение к работе на предприятиях, заметил адвокат.

Читайте также:

Новый закон: в России правительство сможет обязать людей работать без выходных и ночью по госзаказу для военных нужд

Друзья, подписывайтесь на "Весьма", чтобы быть в курсе событий! 

Телеграм - https://t.me/vesma

Группа "WhatsApp - https://chat.whatsapp.com/9QouujufeJkAfmO2FxTo0G 

Вконтакте: https://vk.com/vesma.today 

Чтобы добавиться, нажмите на нужную ссылку. 

Наш канал в "Яндекс.Дзен"

Подписывайтесь на нас в Google Новостях





Независимый информационный портал

Телефоны редакции: 

8-924-851-07-92


Почта: 

vesmatoday@gmail.com

     18+

Нашли ошибку? Выделите её и нажмите Ctrl + Enter

Яндекс.Метрика